Juriste en Droit Social

Que fait un Juriste en Droit Social chez skeyes ?

Fournir des conseils juridiques dans le domaine de la réglementation du travail, de la législation sur la sécurité sociale et du droit de la fonction publique. Cela consiste entre autres à :

• Interpréter et traduire la législation sociale, les conventions collectives, statuts, règlements, notes de service en vigueur en vue d’une application pratique au sein de skeyes;
• Assurer le suivi et signaler des évolutions dans la législation sociale au directeur RH, aux managers RH et Industrial Relations;
• Examiner l’impact de modifications législatives sur skeyes;
• Fournir des conseils juridiques au directeur RH, aux managers RH et Industrial Relations sur base d’un rôle d’expertise;
• Effectuer des recherches pour des demandes complexes et formuler des propositions ;
• Donner un avis sur les risques juridiques;
• Participer à des groupes de travail et réunions concernant divers projets juridiques et projets relatifs au personnel.

Traiter et coordonner des dossiers socio-juridiques ainsi que des dossiers  en matière de droit de la fonction publique. Cela consiste entre autres à :

• Traiter et assurer le suivi de demandes et plaintes entrantes ;
• Entretenir des contacts avec les bureaux d’avocats et les orienter ;
• Fournir des conseils, en collaboration avec les avocats concernés, lors de l’analyse d’un jugement ou d’un arrêt ainsi que sur les suites à y donner.

Fournir une assistance dans l’entretien de contacts avec les partenaires sociaux. Cela consiste entre autres à :

• Préparer et suivre les réunions et négociations paritaires avec les partenaires sociaux, en collaboration avec le directeur RH, les managers RH et industrial relations;
• Effectuer un contrôle juridique pour la préparation et la rédaction de conventions collectives;
• Effectuer un contrôle juridique pour répondre aux questions des partenaires sociaux.